隨著企業的規模不斷擴大,人才需求日益增加,本著發揚企業文化,提高企業員工素質的目的,以獲取企業發展所需人才,為企業發展提供強大的人力支持為宗旨,結合公司2022年度發展戰略及相關計劃安排,特發布2022年度招聘公告。
一、招聘企業簡介
黑河龍嘉港國際貿易有限公司組建于2022年7月。由黑河港務局有限公司,黑河龍飛投資集團有限公司合資成立,注冊資本:人民幣500萬元,是一家以國際貿易為主的綜合性貿易企業。
二、招聘計劃和招聘崗位
本次招聘涉及2個部門2個崗位,計劃招聘2人(詳見附件1)
三、招聘原則及方式
堅持德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭擇優的原則,采取面試打分的方式公開招聘。
四、招聘范圍
面向社會公開招聘。
五、報名條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行和職業道德;
(三)具備履行崗位職責的工作能力;
(四)具有正常履行職責的身體條件;
(五)具備報名崗位所要求的學歷、專業、資質等其他條件以報名人員所學專業以所獲畢業證書上的專業為準。
(六)具備崗位要求的其他條件(詳見附件1)。
(七)具有下列情形之一的,不得報名參加招聘
1.因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的;
2.因經濟事件被上家企業開除辭退的;
3.有個人不良信用記錄或被依法列為失信聯合懲戒對象的;
4.本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國家安全活動的;
5.有即往心腦血管病史、精神病史及其他重疾病史的;
6.與本單位主要領導有親屬關系的采取親屬回避制;
7.法律規定不錄用的其他情形的。
六、招聘方式及程序
(一)報名
1.方式:采取線上及線下報名。
2.報名時間:2022年8月3日-8月7日
3.報名聯系人:管宇 聯系電話:19997540789
(二)提報資料
1. 身份證正反面、學歷證,職稱證、學信網在線驗證報告掃描后,合成PDF格式文件;
2. 個人工作簡歷1份
3. 以PPT文件格式展示自我介紹(含簡歷、技能、典型案例、工作設想等)
4. 郵件標題為“報名部門+崗位代碼+姓名”
(三)資格審核
(一)初審篩選
由招聘評審小組對應聘人員基本信息、所提供的材料、應聘資格條件等進行審查,審查不合格的不予報名。報名人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。資格審查貫穿招聘工作全過程,一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的將取消資格。
(二)審核通過后電話通知進行面試。
1.面試時間:2022年8月10日
2.面試地點:因疫情原因,對于外地應聘者采取網上面試。
3.面試從綜合知識、敬業精神、組織觀念、溝通能力、儀態儀表、創新意識等方面測試應聘人員的綜合素質和發展潛能。
4.面試結束三日內,錄取結果在黑河龍嘉港國際貿易有限公司公示7天。
七、聘用和待遇
(一)錄用者需攜帶以下資料
1.身份證原件及復印件
2.學歷證原件及復印件
3.學信網證明原件
4.原單位離職證明原件
(二)錄用
1.合同期限:一經錄用,用人單位與應聘者簽訂勞動合同,聘用期為三年,試用期為6個月。
2.入職薪酬:根據崗位評價及應聘者與崗位的匹配度,對應職等職級,在崗位薪酬范圍內定薪。
3.績效考核:試用期階段為月度考核,試用期后為季度考核。試用期不合者,予以調崗或辭退。
附件1:《黑河龍嘉港國際貿易有限公司》
附件1: 《黑河龍嘉港國際貿易有限公司》
序號 |
崗位名稱 |
所屬部門 |
崗位職責 |
任職要求 |
薪酬 |
報名代碼 |
1 |
運營專員 |
運營部 | 協助管理者建立完善的業務運作流程體系,優化業務環節,提升業務營運效率;監測運營指標,對經營信息動態跟蹤;負責公司電腦系統、信息系統及設備軟硬件的維護與更新,定期收集各下屬公司經營數據,負責辦公室人員常用應用軟件的使用和指導;負責公司自動化辦公數據日常管理與維護;負責公司與各部門之間的工作協調與落實。熟練使用excel、PPT等辦公軟件。 | 本科及以上學歷,有工作經驗,計算機專業優先,能夠長期駐港口;可以出差,包括國內和國際出差; 熟練使用各類辦公軟件,能夠滿足公司業務需求;吃苦耐勞,誠懇積極,特別優秀者條件可適當放寬。 |
3000元/月 |
運營部—YYZY—姓名 |
2 |
統計內勤 |
運營部 | 負責公司內部基礎數據的收集與初步處理;搜集整理相關產品的市場行情以及客戶需求等情況;將數據按要求進行整理、分類和標注并出具相關日報.周報.月報;整理相關資料及文件,做好歸檔工作;完成各項統計工作及編制月度、季度、年底采購分析報告,并制作相關報表;完成領導交給的其他任務。 | 本科及以上學歷,有工作經驗會計學財務專業背景優先考慮;熟悉Office軟件尤其是Excel的使用,特別優秀者條件可適當放寬。 |
3000元/月 |
運營部—TJNQ—姓名 |